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📍本事務所提供全方位財稅與企業行政服務, 從創業到營運,全程由專業記帳士團隊為您把關。 服務項目包含: 1️⃣公司/行號設立與變更登記:完整代辦流程,專業規 劃適用行業代號(最影響稅額)‼️ 2️⃣每月記帳與稅務申報:營業稅、營所稅、扣繳申報 個人綜合所得稅申報,一站式處理📝 3️⃣財務報表製作與管理:提供清晰財務分析,協助企 業掌握營運狀況。 4️⃣節稅規劃與稅務諮詢:掌握最新法規,讓您知悉。 5️⃣薪資計算與勞健保代辦:準確計薪,完整處理勞健 保加退保。 6️⃣年度結算申報:確保報稅無誤,降低稅務風險。
$1800
/件
5 天內完成

仟宬會計稅務記帳士事務所
4.7
(6)
36分鐘內回覆
2 件成交
510
諮詢服務
1、公司/商號設立及變更服務。 2、稅務簽證、財務簽證、專案審計查核簽證。 3、帳務處理、營業稅、各類扣繳、營利事業所得稅申報,贈與稅申報等。 4、人事處理,包含加退保、調薪申報、薪資計算、資遣通報、人事問題諮詢。 5、稅務規劃、稅務諮詢等。 6、公司歷年帳務整帳、專案帳務處理。
$2500
/月
10 天內完成

成遠會計師事務所
5.0
(3)
2小時內回覆
1 件成交
238
諮詢服務
主要服務內容 1. 帳務處理:代客記帳、整理憑證、財務報表。 2. 稅務申報:營業稅、營所稅、二代健保、房地合一稅等。 3. 公司登記:公司設立、變更、解散清算。 4. 薪資與保險:薪資計算、扣繳憑單、勞健保加退保。 5. 簽證與審計:財務報表查核、稅務簽證。 6. 顧問服務:財務規劃、稅務節稅、內控制度。
$1500
/月
3 天內完成
百軒
5.0
(2)
2小時內回覆
345
諮詢服務
🎉帳務費 皆可透過官方line詳談 官方ID:@418prgdi 🎉本事務所提供全方位財稅與企業行政服務, 從創業到營運,全程由專業記帳士團隊為您把關。 服務項目包含: 1. 公司/行號設立與變更登記:完整代辦流程, 專業規劃適用行業代號(最影響稅額) 2. 每月記帳與稅務申報:營業稅、營所稅、扣繳申報 個人綜合所得稅申報,一站式處理 3. 財務報表製作與管理:提供清晰財務分析, 協助企業掌握營運狀況。 4. 節稅規劃與稅務諮詢:掌握最新法規,讓您知悉。 5.薪資計算與勞健保代辦:準確計薪,完整處理勞健保加退保。 6. 年度結算申報:確保報稅無誤,降低稅務風險。
$1600
/月
15 天內完成
廖小姐
4.3
(3)
17小時內回覆
199
諮詢服務
客製 Excel 計薪與報表範本:自動計算薪資、加班、勞健保,月底一鍵彙總,降低人工計算錯誤。版面清楚、可依貴公司現有格式調整,附簡易使用說明。歡迎說明需求與現有格式,依複雜度報價。
$3000
/套
5 天內完成

mura
5.0
(1)
22分鐘內回覆
1 件成交
87
諮詢服務
御鍵工作室
一週以上回覆
144
諮詢服務
一、職涯探索與定位 個人優勢盤點(人格、特質、能力) 職涯方向建議(產業選擇、職位定位) 志業與職業平衡(工作 vs. 長期使命) 二、履歷與面試輔導 履歷健檢與修改(一般職缺/高階職務/跨國應徵) 自傳與申請文件撰寫指導 模擬面試與即時回饋 三、轉職與升遷規劃 轉職可行性分析(產業趨勢 vs. 個人能力) 升遷策略與內部競爭力強化 職場瓶頸突破(溝通、領導、人際關係) 四、產業與市場趨勢解析 科技、製造、顧問等重點產業趨勢 全球化 / 在地化職涯機會比較 高潛力職位與未來技能需求 五、專業能力與領導力發展 職能盤點與發展計劃(依據MBTI模型) 六、深度諮詢探討 客製化職涯發展藍圖(含短中長期規劃)
$2000
/小時
1 天內完成
Dr. Yang
5.0
(1)
6小時內回覆
109
諮詢服務
Angely
8小時內回覆
152
諮詢服務
明景法律事務所
2小時內回覆
137
諮詢服務
一站式服務內容: 1.口語表達訓練:包括清晰表達、語速控制等。 2.面試諮詢:根據個別履歷內容,提供面談模擬問答。 3.履歷健檢:結合履歷優化,讓求職準備更完整。 教練資歷: 1.從事8年以上人資相關經驗,任職於服務業、傳產業、Hunter及科技等產業。 2.取得勞動部頒發的國家級技能檢定,專門針對人力資源領域的就業服務專業證照。
$400
/時
2 天內完成
我的自由家
一週以上回覆
112
諮詢服務
windy
2小時內回覆
83
諮詢服務
服務 • 全方位虛擬助理/個人助理/執行助理 • 專案管理 • 成長夥伴(目標追蹤/進度督促) • B2B 潛在客戶開發 • B2B 業務代表 • 依需求客製化服務 關於我 • 2+ 年多產業 B2B 業務開發與虛擬助理經驗,協助超過 50 家企業 • 3 年 ODM/OEM 行業業務,聚焦德語市場 • 中文母語,流利英文與德文溝通能力 • 注重細節、目標導向、擅長多工處理,具多元文化背景 價格: NT$450 / 小時 可專案/時數/天數配合
$450
/小時
7 天內完成
YCZBIZ
8小時內回覆
197
諮詢服務
1.人才招募 2.勞健保/團保申報 3.薪酬結構設計 4.薪酬計算 5.人事文件協辦 6.人事表單製作 7.規章辦法撰寫 8.勞資爭議調解 9.人力調整 盤點 10.法規諮詢
$3000
/個
3 天內完成
Yafit
162
諮詢服務
服務內容: 可以以貴公司的人力需求配置不同的工作斷點及銷售模型潮 注意事項: 我為期10天是以雙方討論出基礎輪廓後算10天,可以給予一份雙方都互利的商業模板
$3500
/頁
10 天內完成
鯨魚你的夢
94
諮詢服務
您的痛點通常是: 1. 104 開了很久,履歷很少 2. 投遞來的人品質不對 3. 面試一輪就消失 4. 老闆覺得「現在年輕人很難用」 5. 面試速度總是趕不上需求進度 👉 但真正的問題常常是: 1. JD 寫給內部看,不是寫給求職者 2. 職缺條件與市場脫節 3. 招募流程太慢、太模糊 4. 104 使用方式錯誤(無效標題、關鍵字、曝光)
$12000
/次
7 天內完成
職好創新
94
諮詢服務
1.永續報告書撰寫:協助企業撰寫完整的永續報告書,包括環境、社會和治理(ESG)相關議題。這包括收集和分析數據,評估企業的永續影響,撰寫報告內容,並確保報告符合相關的國際標準和指南。 2.ESG策略和指標:幫助企業制定和實施相關的ESG策略和目標,並確定關鍵的績效指標(KPIs),以評估企業在永續發展方面的表現。這可能涉及到制定可持續發展計劃、建立監測機制和報告進度等。 3.風險評估和管理:協助企業識別和評估與永續發展相關的風險,並提供相應的管理策略。這包括評估環境影響、社會衝擊和治理風險,並提供減少風險和提升企業可持續性的建議。 4.利害關係人參與:幫助企業建立有效的利害關係人參與機制,包括與利害關係人進行溝通和對話,了解他們的關注點和期望,並將其納入永續報告書的制定過程。 5.外部認證和審核支持:協助企業申請和取得相應的外部認證,如國際組織的永續報告書評級或標籤,並提供相關審核的支持。這可以增加報告的可信度和可比性。 6.培訓和教育:提供內部培訓和教育課程,以加強企業內部團隊對永續發展的認識和理解,並提供相關工具和資源,以支持他們在永續報告書撰寫和執行方面的工作。 7.監測和評估:建立監測和評估機制,跟踪企業在永續發展方面的進展,並定期提供報告和分析。這有助於確保企業持續改善其永續表現,並及時應對任何問題或挑戰。
$200000
/件
120 天內完成
Sustain Consult
3小時內回覆
125
諮詢服務
📌 彈性合作形式|單次 / 長期皆可 無論是小型公司、SOHO 團隊,或是需要短期支援的 HR / 會計窗口,都歡迎洽談! ✅ 服務項目: >薪資計算/薪資外包:準確計算薪資,降低內部行政壓力。 >行政流程優化:協助優化現有流程,如:降低重複工作的比例、建立檔案連結,透過改善行政流程以提高執行效率。 >檔案優化與建立:協助優化現有電子檔案,或根據紙本檔案建立電子檔,以提高資料準確度,並降低人工錯誤比例。 >客製化服務:如有其他需求,皆可彈性討論。 💰費用說明: >價格依需求客製報價(可依案件規模、人數、流程複雜度等因素調整),長期合作或多項服務可享9折優惠! >急件處理(48小時內完成):加收30~50%急件費。 >若需文件自動化設計(如:GAS、Python批次處理)將另行估價。
$4999
/件
3 天內完成
Amy
4.0
(1)
28分鐘內回覆
179
諮詢服務
• 基本履歷健診一次(不是幫忙寫或修改) 包含: • 履歷架構(通用型檢視與架構建議) • 職務需求符合度(客製化針對職位的優化建議) (需提供預計應徵職務連結) • 是否展現亮點與價值 職位對位度 • 線上會議:實際討論 30分鐘 流程說明(若不能接受請勿投遞) 1.求職者提供書面履歷一份& 工作職務連結1-2個 2.我提供文字說明 (交付項目1& 2) * 你可根據建議修改一次 再進入會議討論 或直接會議討論 3.可另外約線上會議討論(交付項目3)30分鐘 * 不需要露臉、不會進行錄音 會議方式:Google Meet (請預先安裝好APP) 預約時段:訊息中進行安排
$300
/次
1 天內完成
Eliot
4小時內回覆
108
諮詢服務
協助中小企業快速建立完善的考勤管理制度。 提供從系統選型、流程規劃、規則設定到導入上線的一站式服務。 服務內容包含: 考勤系統導入(含制度盤點、規則設計、加班與請假流程建立) 考勤資料彙整與對帳(出勤異常、加班結算、補休時數統計) 舊系統資料轉換 / 新系統上線導引 每月考勤外包服務(含月結計算、異常提醒、HR 對接) 適合需要: ✔ 無專職 HR、流程混亂 ✔ 系統剛導入,規則不熟 ✔ 月結常出錯或主管反覆詢問 ✔ 公司人數擴張,需要正式化考勤制度 提供專業判斷、快速落地、客製化流程,讓企業能專注在核心業務。 詳細價格視公司人數而定,歡迎詢價。
$20000
/月
5 天內完成
進賢人資顧問工作室
90
諮詢服務
提供中文履歷健檢以及電話諮詢,我將以25年上市科技公司主管的經驗來為您的履歷提供建議。 流程: 1. 請先提供履歷以及欲申請的公司及職位 2. 跟我約定時間諮詢(至少1天後) 3. 2天後提供書面建議
$1500
/次
3 天內完成
科技老兵履歷健檢
106
諮詢服務
適合對象 ✔ 投遞日本工作卻沒有回應 ✔ 有面試但未錄取,不確定問題在哪 ✔ 不清楚目前條件是否適合赴日工作 服務內容 Step1|履歷分析與優化 就業諮詢,了解求職目標與目前狀況 分析履歷內容,找出可能被刷掉的原因 提供修正後履歷版本 Step2|模擬面試(約30分鐘) 模擬日本企業常見面試問題 指出回答中的問題與盲點 提供更符合日本企業期待的回答方式 模擬會議結束後提供建議 服務說明 本服務以分析與建議為主,協助找出問題並優化方向,不提供工作媒合或保證錄取結果。 個人經歷 -> JLPT N1 -> 日本連鎖飯店工作經驗 -> 日商軟體公司 PM -> 台灣人力仲介公司對日窗口(熟悉企業用人邏輯)
$1300
/次
3 天內完成
Aiden Li
126
諮詢服務
勞動檢查諮詢,專為雇主提供全方位的勞動檢查應對策略。服務涵蓋:事前法規遵循體檢,揪出潛在違規風險;檢查當下之專業應答指導與陪同;以及事後改善計畫擬定與訴願救濟協助。我們以深厚的勞資實務經驗,協助您有效降低裁罰風險,建立合法合規的勞動環境,讓您專心衝刺本業。
$100
/30分鐘
7 天內完成
企安盾-勞資權威
94
諮詢服務
CHIHWEN
154
諮詢服務
1️⃣ 目標職缺與背景分析 了解你的學經歷、目前職務狀況與求職方向 確認你想強調的「亮點」與比較不安的地方(空窗期、轉行、成績不好等) 2️⃣ 一次完整的模擬面試 依照真實公司面試流程設計題目(自我介紹、工作經歷、動機、情境題、壓力題…) 由具人資背景的面試官,以正式面試的口氣與節奏進行 可選:一般職缺面試/第一關 HR 面談風格 3️⃣ 即時口頭回饋 面試結束後當場給你 5–10 分鐘回饋 說明 HR 及主管可能會怎麼看你剛剛的回答 指出你的優點(可以維持的地方)與提供改善建議 4️⃣一次後續提問 面試結束後,如你修改了說法或還有疑問,可再用文字詢問一次 我會再幫你確認新的回答方向是否更貼近用人單位期待 ※本服務僅提供中文面試 【服務流程】 1️⃣ 預約與下單 2️⃣ 提供履歷與目標職缺資訊 3️⃣ 簡短背景問卷/文字訪談 4️⃣ 安排模擬面試時間與方式 5️⃣ 正式模擬面試(實戰演練) 6️⃣ 當場口頭回饋 7️⃣ 一次後續提問
$1500
/1小時
7 天內完成
Andrew
125
諮詢服務
📄 服務內容介紹|Noxen 智能履歷打造所 想在一堆履歷中脫穎而出,不只是排版漂亮,而是—— 你的履歷必須「會說話」並且「能說服」面試官。 這個服務專為 新鮮人、轉職族、實習生、跨領域求職者 打造,透過 AI + 專家整合的方式,幫你重寫、強化、優化你的整份履歷,讓 HR 一眼看到你的亮點。 最重要的是: 一次 500 元,你不只得到履歷,還能獲得完整的職涯建議。 ✨ 你將獲得的服務內容 1|專屬履歷製作(含排版) 依你的學經歷、技能、經驗,打造「量身訂做」的完整履歷 強調亮點、成就、技能定位 修正文案邏輯,使內容更具說服力 2|職涯分析(加碼免費) (市面上一般至少要 300–800 的加值服務),為你提供: 個人性向分析 適合的發展方向與產業 適合的典型職務建議 讓你的履歷不只變好看,而是變「更符合你的職涯定位」。 3|面試準備秘笈(加碼免費) 提供「面試職缺的常見口試題目清單」 依你的履歷及職位,客製化面試示範回答 提供「攻防應答心法」 🔍 適合誰? ✔ 正在找第一份工作的 00 後 ✔ 想轉職卻不知道怎麼寫出亮點的人 ✔ 沒時間研究 AI 履歷優化技巧的人
$500
/一份
3 天內完成
Lawliet (全方位內容創作者)
71
諮詢服務
考勤辦法制定、薪資月結、薪資架構設定、法規諮詢…等,依公司需求可討論。 服務價格依公司人數計算: 0-10人以下(含),6000元/月。 11-20人以下(含),12000元/月。 21-30人以下(含),18000元/月。 另有需結合績效管理制度建立可談。 一年一約。
$6000
/月
5 天內完成
Lena
150
諮詢服務
一、企業人資制度全面健檢 1. 針對企業現行制度與實務做法進行系統性檢視,包含但不限於: 2. 聘僱與任用方式(正職/約聘/其他用工型態) 3. 工時、加班與出勤管理方式 4. 薪資結構與制度 5. 請假制度與實際運作狀況 6. 績效管理或管理流程(如公司已有相關機制) 二、勞資風險與管理盲點分析 1. 盤點現行做法中可能引發勞資爭議的高風險情境 2. 分析管理實務與法規之間的落差 3. 說明哪些情況「短期沒事、長期會出問題」 4. 協助企業理解風險的嚴重程度與可能後果 三、制度優化方向與選項建議 1. 提出制度調整的整體方向與原則 2. 規劃不同調整幅度的可行方案(保守/平衡/積極) 3. 說明各方案的風險、影響與管理成本 4. 協助企業在合規、管理彈性與實務可行性之間取得平衡 四、優先順序與行動建議規劃 1. 協助企業判斷哪些問題必須優先處理 2. 區分「立即處理」與「可分階段調整」項目 3. 建議各項目主責(HR/主管/負責人)
$38000
/次
15 天內完成
職好創新
118
諮詢服務
一、現況分析與落點診斷 檢視企業過去CSA問卷填寫結果與得分情形。 辨識企業永續績效與國際標竿企業間的落差。 二、問卷題目解析與顧問建議 提供每一題CSA問卷題目的重點說明與解題方向。 提供填寫範例及得分策略建議。 三、永續績效指標改善建議 針對績效落後的項目,提供具體且可執行的改善建議。 協助規劃可量化、可驗證之績效指標或專案。 四、資料蒐集與佐證文件準備 協助企業辨識並準備必要的佐證資料,以確保回覆內容充分且有效。 指導企業內部人員如何有效蒐集及管理永續資料。 五、問卷填寫與內容審查 提供填答內容的完整性、正確性審核,確認回覆內容符合CSA評分標準。 協助用英文精準表達,確保語意清晰且符合國際慣例。 六、得分情境模擬與最佳化 模擬填答後預期得分及潛在評分結果,進行必要調整與最佳化。 協助提升企業整體CSA評分表現。 七、CSA績效提升教育訓練 對企業內部相關人員提供CSA問卷概念、評分邏輯、永續管理觀念的教育訓練課程,提升企業內部的永續能力。 八、回饋報告與持續追蹤 問卷填寫結束後提供改善方向、下一步行動建議。 長期追蹤CSA分數變化,協助企業制定長期永續改善規劃。
$300000
/件
180 天內完成
Sustain Consult
3小時內回覆
129
諮詢服務
📌 彈性合作形式|單次 / 長期皆可 無論是小型公司、SOHO 團隊,或是需要短期支援的 HR / 會計窗口,都歡迎洽談! ✅ 服務項目: >人事數位化–協助數位化各類人事流程,包含但不限於: ✏️ 線上/遠端打卡(如:Line、Appsheet...等) ✏️ 線上申請系統(如:加班、證明文件…等) >人事自動化–系統自動幫你做完瑣事,包含但不限於: ✅️ 加退保申請:建立名冊後直接完成申報檔,降低重複工作的比例! ✅️ Line自動通知:自動通知對應員工、主管,讓你不再被瑣事纏身! >行政流程優化–協助優化現有流程,包含但不限於: 👀建立HR儀錶板:一眼看到需要的資訊,不怕超過處理時間。 >客製化服務:如有其他需求,皆可彈性討論。 💰費用說明: >依需求客製報價(可依案件規模、人數、流程複雜度等因素調整),長期合作或多項服務可享9折優惠! >急件處理(3天內完成):加收50%~80%急件費。 >若需文件自動化設計(如:GAS、Python批次處理)將另行估價。
$7999
/件
14 天內完成
Amy
4.0
(1)
28分鐘內回覆
136
諮詢服務
「履歷,就是你通往理想工作的第一張門票。」讓我幫你檢查這張票現在值幾分~ 1.全面檢視現有履歷的「架構、版面、內容」是否符合 HR 與用人主管閱讀習慣,讓重點經歷與專長被立即看見 2.將「流水帳式」描述改成有重點、有結構、有說服力的寫法 3.協助把內容「量化」成成果敘述 4.提供關於段落順序、標題命名、欄位安排的版面建議(但不代為實際排版) 5.整理成一份「逐點修改建議+示範句子」給你,方便你自行套用在履歷檔案中 【中文履歷健診|服務操作流程說明】 1.下單與初步溝通(預約時間) 2.提供現有履歷與求職方向 3.簡短背景問卷 4.履歷健診與文字建議撰寫 5.回傳「履歷健診建議」文件 服務範圍說明: 僅接受中文履歷健診,暫不處理英文履歷 不代寫或捏造學經歷,只協助將你的真實經驗整理、優化與呈現得更專業
$900
/一份履歷
5 天內完成
Andrew
124
諮詢服務

